Sonepar Italia, leader nel settore della distribuzione di materiale elettrico, annuncia l’apertura delle iscrizioni per l’accademia 2025. Questo programma formativo di grande prestigio, giunto alla sua ventunesima edizione, offre ai partecipanti la possibilità di ottenere un impiego a tempo indeterminato in uno dei 170 punti vendita del gruppo. La selezione dei candidati, che potrà essere effettuata anche senza un precedente background tecnico, viene gestita in collaborazione con Randstad Italia, un partner riconosciuto nel settore delle risorse umane.
Dettagli sul processo di selezione
Il processo di selezione per accedere all’accademia Sonepar è aperto a diplomati di ogni indirizzo e le iscrizioni si chiuderanno il 24 febbraio. I candidati interessati devono inviare il loro curriculum vitae all’indirizzo carriere.italia@sonepar.it. Non è richiesta un’esperienza pregressa nel settore o una formazione specifica in ambito tecnico-scientifico, il che amplia notevolmente le possibilità di partecipazione per una platea più ampia di giovani in cerca di opportunità lavorative. È un’iniziativa rivolta non solo a studenti provenienti da indirizzi di studio affini, ma a chiunque voglia avvicinarsi al mondo della distribuzione di materiale elettrico.
I profili selezionati avranno l’opportunità di iniziare un percorso di due settimane di formazione in aula a Padova, dal 17 al 28 marzo. Da qui, i partecipanti potranno integrarsi subito nel team di uno store Sonepar, beneficiando di una ulteriore formazione di tre settimane che si svolgerà a maggio. Questa fase avanzata sarà dedicata a ulteriori approfondimenti sulle procedure aziendali, mirando a consolidare le competenze acquisite.
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Il valore formativo dell’Accademia Sonepar
Donato Fiore, vicepresidente delle risorse umane di Sonepar Italia, sottolinea il ruolo chiave dell’accademia nell’inserimento di nuove risorse. Dal 2018, anno in cui il programma ha ampliato il suo orizzonte dal solo territorio veneto a una dimensione nazionale, sono già stati formati 163 partecipanti, molti dei quali non avevano una base tecnica. L’accademia ha reso possibile un tasso di inserimento del 100% nelle ultime quattro edizioni, con un significativo equilibrio di genere: 37 donne e 41 uomini sono stati integrati nella rete vendita.
Sonepar si distingue per l’impegno verso la parità di genere, un obiettivo che ha già portato l’azienda a ottenere la certificazione UNI/PdR 125, attestante l’attenzione sulla gender equality. Attraverso un programma innovativo di coaching per donne manager e altre iniziative, l’azienda mira a supportare le mamme per facilitare il loro rientro al lavoro.
Un percorso formativo articolato
Il programma di formazione previsto per i partecipanti all’accademia Sonepar include un corso in aula a Padova, tra il 17 e il 28 marzo, dove i partecipanti riceveranno una formazione di base in ambito elettrotecnico. Durante questo periodo, si svolgeranno lezioni su temi come illuminotecnica, impianti di condizionamento, fotovoltaico e automazione industriale. La formazione si comporrà di varie ore in aula, con un impegno di 8 ore al giorno dal lunedì al venerdì.
Successivamente, dal 5 al 23 maggio, il secondo blocco del percorso formativo si concentrerà su approfondimenti specifici in elettrotecnica. Saranno introdotti argomenti chiave come la domotica, le tecniche di vendita, e i sistemi di fissaggio. Inoltre, il corso fornirà competenze relative agli applicativi aziendali, tra cui SAP e Salesforce, formando così i partecipanti non solo tecnicamente ma anche dal punto di vista della gestione commerciale.
Le lezioni si svolgeranno all’interno della sede di Sonepar Italia a Padova, in Riviera Maestri del Lavoro, 24. I partecipanti da altre località potranno beneficiare di vitto e alloggio, se residenti a oltre 100 km dalla città, garantendo così un supporto completo ai corsisti.
L’accademia Sonepar si configura quindi come un’importante opportunità per giovani laureati e diplomati in cerca di inserimento nel mondo del lavoro, con un focus specifico sullo sviluppo di competenze pratiche e teoriche in un settore in costante crescita.